💡 Jak skutecznie aplikować
- Dostosuj aplikację: dopasuj CV i list motywacyjny do zadań i profilu opisanych powyżej.
- Pokaż swoje pierwsze osiągnięcia i motywację do branży, nawet bez długiego doświadczenia — nauka dualna kształtuje kandydata, nie odwrotnie.
- Zadbaj o formę: CV w PDF nazwane Imię-Nazwisko-CV.pdf i grzecznie ponów kontakt telefonicznie lub e-mailem po 8–10 dniach bez odpowiedzi.
Zadania
Vous aurez pour missions :
- Imports : Adapter au format d'import Lucca les formations, rémunérations, absences et s'assurer de leur correction et validité.
- Modèles de documents : Baliser et s'assurer que les modèles de documents qui seront utilisés par les RH sont fonctionnels. (Contrats, courriers divers)
- Participer au recettage : Tester les fonctionnalités pour différents profils en base de test, avoir un regard critique sur les fonctionnalités.
- Assister au paramétrage de l'outil : Catalogue de formation, organigramme, rôles spécifiques.
- Récupération des données : Participer à l'alimentation des dossiers dématérialisés par le chargement des pièces jointes (Carte d'identité, titre de séjour, permis de conduire, etc.)
Votre profil :
Vous êtes actuellement en formation Bac +2 ou Bac +3 en ressources humaines ou en administration et recherchez un contrat d'apprentissage.
Vous maîtrisez les outils informatiques, (notamment Excel et la Recherche X) faites preuve d'autonomie et possédez une bonne capacité d'analyse.
Localisation : Fretin (59)
Contrat : Apprentissage (12 mois)
Démarrage : Septembre 2026
L'entreprise
Osmaïa est un groupe leader de l'aménagement paysager et du génie écologique qui innove et opère sur tous les territoires, (France-Suisse). Depuis 130 ans, ses 1800 collaboratrices et collaborateurs sont guidés par la nature, qu'ils remettent au cœur de notre quotidien, pour le bien-être de tous.
Métier
Codes ROME : M1806
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59810 Lesquin