💡 Jak skutecznie aplikować
- Dostosuj aplikację: dopasuj CV i list motywacyjny do zadań i profilu opisanych powyżej.
- Pokaż swoje pierwsze osiągnięcia i motywację do branży, nawet bez długiego doświadczenia — nauka dualna kształtuje kandydata, nie odwrotnie.
- Zadbaj o formę: CV w PDF nazwane Imię-Nazwisko-CV.pdf i grzecznie ponów kontakt telefonicznie lub e-mailem po 8–10 dniach bez odpowiedzi.
Zadania
Description du poste Participation à la stratégie RH de l’entreprise
- Gestion du recrutement et de l’intégration
- Suivi du développement des compétences
- Participation à la gestion des relations sociales
- Pilotage de projets RH
- Suivi des indicateurs RH
- Contribution à la qualité de vie au travail
- Veille juridique et sociale
INFOS PRATIQUES:***Alternance en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
- Rythme selon calendrier de formation
- Poste à pourvoir dès que possible
- Fourchette de rémunération selon grille légale en vigueur, entre 800€ et 1 500€/mois
Offre en collaboration avec l'IFPASS
Description du profil Leadership et sens des responsabilités*Capacités organisationnellesExcellent relationnelDiscrétion et confidentialité*Capacité d’analyse et de synthèse***Maîtrise des outils RH
L'entreprise
Jobmania recrute pour son client : le groupe IFPASS !
BPC - Enseignement Supérieur de Commerce, groupe IFPASS situé à Freyming-Merlebach (57), recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un·e alternant·e préparant un Bac +5 Manager des Ressources Humaines.
Ce que nous proposons Une expérience professionnalisante et formatrice
- Des missions variées avec une montée en compétences progressive
- Un accompagnement tout au long de votre alternance
- Une ambiance de travail dynamique et bien
Métier
Codes ROME : M1503
🎓 Znajdź odpowiednie szkolenie
Odkryj kierunki kształcenia prowadzące do tego zawodu (ten sam kod ROME) i rozpocznij swoją ścieżkę nauki przemiennej.
Zobacz szkolenia →Localisation
57000 Metz