alternant chargé de migration IT

Alternant(e) IT – Projet de migration/intégration des poste de travail

Dans le cadre de l’intégration progressive de nos postes de travail et de notre infrastructure dans le système d’information de notre actionnaire, nous recherchons un(e) alternant(e) IT pour accompagner un projet de transformation d’envergure nationale.

Rattaché(e) au responsable Infrastructure et IT des sites et en collaboration étroite avec les équipes IT de notre actionnaire, vous participerez à la préparation, au pilotage et à l’accompagnement de la migration de 13 entités réparties sur l’ensemble de la France.

Vous travaillerez en binôme avec un autre collaborateur dédié au projet. La répartition des sites et des déplacements sera organisée entre les deux personnes.

Vos missions

1. Préparation des migrations

Avant chaque migration, vous effectuerez l'audit et à la préparation des différents sites :

<ul><li>Auditer les infrastructures et les environnements informatiques des sites.</li><li>Réaliser l'inventaire des équipements, postes de travail, applications et usages.</li><li>Cartographier l'environnement informatique existant.</li><li>Mesurer les impacts techniques et organisationnels liés à la migration.</li><li>Identifier les risques, contraintes et points de vigilance.</li><li>Travailler entre autres avec les équipes IT de l'actionnaire sur :</li><li>le changement du poste de travail ;</li><li>la migration du réseau WAN ;</li><li>la mise en place des nouveaux flux de support ;</li><li>le référencement des applications métiers dans les CMDB ;</li><li>Animer les réunions de préparation avec les différentes parties prenantes.</li></ul>

2. Migration et d'accompagnement

Lors de la migration des sites, vous participerez à :

<ul><li>La coordination des différentes équipes impliquées.</li><li>La préparation et le suivi des opérations de migration.</li><li>L'accompagnement des utilisateurs lors du changement de poste de travail et d'environnement IT.</li><li>L'identification et la résolution des incidents ou difficultés rencontrés lors des migrations.</li><li>La communication avec les équipes locales et les équipes IT de l'actionnaire.</li></ul>

3. Gestion de projet

Vous contribuerez également au pilotage global du projet :

<ul><li>Construire et maintenir les plannings de migration.</li><li>Suivre l'avancement des différentes entités.</li><li>Organiser et suivre les actions avec les différents intervenants.</li><li>Identifier les risques, points de blocage et retards.</li><li>Mettre en place des indicateurs de suivi.</li><li>Préparer les points d'avancement et les comptes rendus.</li><li>Assurer le suivi des actions jusqu'à leur clôture.</li></ul>

4. Documentation

Vous aurez également pour mission de contribuer à la capitalisation des connaissances :

<ul><li>Documenter les environnements des différents sites.</li><li>Formaliser les procédures de migration et de support.</li><li>Mettre à jour les cartographies et inventaires.</li></ul>

Un poste avec une forte dimension terrain

Le projet concerne 13 entités réparties partout en France.

Pour chaque migration, au minimum deux déplacements sur site seront à prévoir : une première intervention pour l'audit et la préparation, puis une seconde pour accompagner la migration et le changement.

Les déplacements seront répartis entre les deux personnes constituant le binôme projet.

Ce poste est donc particulièrement adapté à une personne souhaitant découvrir un environnement opérationnel et proche du terrain.

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne curieuse, organisée et ayant envie de découvrir la gestion de projets IT dans un environnement concret et multi-sites.

Formation

<ul><li>Étudiant(e) en formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l'informatique :</li><li>systèmes et réseaux ;</li><li>infrastructure ;</li><li>administration systèmes ;</li><li>cybersécurité ;</li><li>gestion de projet IT ;</li><li>ou formation équivalente.</li></ul>

Compétences techniques

Une première connaissance de plusieurs des domaines suivants serait appréciée :

<ul><li>Environnement Windows / poste de travail.</li><li>Réseaux informatiques et notions de WAN/LAN.</li><li>Active Directory / Entra ID.</li><li>Gestion des équipements et des postes de travail.</li><li>Applications métiers et architecture SI.</li><li>CMDB et gestion d'inventaire.</li><li>Notions de cybersécurité.</li><li>Outils collaboratifs et bureautiques.</li></ul>

Une connaissance des outils de gestion de projet ou de ticketing est un plus.

Qualités recherchées

<ul><li>Curiosité et capacité à apprendre.</li><li>Autonomie et esprit d'initiative.</li><li>Organisation et rigueur.</li><li>Bon relationnel et capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés.</li><li>Capacité à travailler en équipe.</li><li>Appétence pour le terrain et les déplacements.</li></ul>