💡 Zo solliciteer je goed
- Stem je sollicitatie af: pas je cv en motivatiebrief aan op de hierboven beschreven taken en profiel.
- Benadruk je eerste verwezenlijkingen en je motivatie voor de sector, ook zonder lange ervaring — duaal leren vormt de kandidaat, niet andersom.
- Verzorg de vorm: cv in PDF met bestandsnaam Voornaam-Achternaam-CV.pdf en herinner beleefd per telefoon of e-mail na 8–10 dagen zonder antwoord.
Taken
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Key Points Recrutement, on ne propose pas une alternance classique.
On te propose de rejoindre une structure en pleine croissance, au début d'une aventure entrepreneuriale, où tu seras formé directement par les fondateurs et rapidement responsabilisé.
En 1 an, nous avons déjà accompagné +50 profils partout en France, avec une expertise forte sur les métiers commerciaux, IT et finance.
Notre objectif : faire de toi un consultant complet, capable de :
- Développer un portefeuille client
- Recruter en autonomie
- Gérer des cycles de vente de A à Z
Un poste hybride, au coeur du business :
Recrutement (50%)
- Sourcing de candidats (LinkedIn, jobboards...)
- Qualification et entretiens
- Coaching candidats (préparation aux entretiens clients)
- Suivi des process de recrutement
Business Development (50%)
- Identification et prospection de nouveaux clients
- Prise de contact et qualification des besoins
- Suivi des missions en cours
- Participation au closing des deals
Dès les premiers mois, tu seras au contact direct du marché (candidats + clients).
À la fin de ton alternance, tu sauras :
- Gérer un client en autonomie
- Recruter efficacement des profils qualifiés
- Mener un cycle de vente complet
- Closer tes premiers deals
Objectif : te faire monter en compétence beaucoup plus vite que dans une structure classique.
Une opportunité de CDI pourra être proposée à l'issue.
Tu travailleras en direct avec :
- Manon Torterat
- Baptiste Petit
- Paul Samouillan
Tous issus d'environnements exigeants (ESN, conseil, banque), avec une vraie expertise du recrutement et du développement commercial.
Process de recrutement
- Échange rapide (visio)
- Entretien opérationnel (mise en situation)
- Rencontre avec les associés
Intéressé(e) ?
Envoie-nous ton CV + quelques lignes sur pourquoi tu veux nous rejoindre.
Profil recherché
Compétences attendues
L'entreprise
Key Points, un jeune cabinet qui ne manque pas d'expérience.
Key Points Recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement de talents Sales, Finance, IT et Digital.
Basés à Paris, Rennes et Bordeaux, nous accompagnons entreprises et candidats dans toute la France avec une approche centrée sur l'écoute, l'expertise et des solutions sur-mesure.
Notre mission : connecter les ambitions des candidats aux besoins stratégiques des entreprises, en valorisant les relations humaines et les collaborations durables.
Plus d'info : www.keypoints-recrutement.fr
Métier
Codes ROME : M1707
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35000 Rennes
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