Dobra wiadomość dla Twojego paska wynagrodzeń: SMIC (francuska płaca minimalna) zostaje zrewaloryzowany o 2,41 % od 1 czerwca 2026 r. Ponieważ minimalne wynagrodzenie osób w kształceniu dualnym jest liczone jako procent SMIC, podwyżka ta automatycznie przekłada się na Twoją pensję już od wypłaty za czerwiec.
W skrócie: od 1 czerwca 2026 r. stawka godzinowa SMIC brutto rośnie z 12,02 € do 12,31 €, czyli 1 867,02 € brutto miesięcznie przy 35 godzinach (około 1 477,93 € netto). Wszystkie płace minimalne w umowie o przyuczenie do zawodu (contrat d'apprentissage) i umowie o profesjonalizację (contrat de professionnalisation) rosną automatycznie w tej samej proporcji, bez żadnych działań z Twojej strony.
Dlaczego SMIC rośnie w środku czerwca?
Zazwyczaj SMIC jest rewaloryzowany każdego 1 stycznia. Prawo przewiduje jednak także automatyczną rewaloryzację w trakcie roku, gdy inflacja mierzona dla 20 % najuboższych gospodarstw domowych przekroczy 2 % od ostatniej podwyżki. Ten próg został przekroczony wiosną: rozporządzenie opublikowane 22 maja 2026 r. uruchomiło więc podwyżkę od 1 czerwca 2026 r.
Ta rewaloryzacja jest „automatyczna": ani Twój pracodawca, ani Ty nie musicie nic robić. Nowe minimum obowiązuje z mocy prawa od wypłaty za czerwiec 2026 r.
Konkretnie, dla pełnego etatu wynoszącego 151,67 godziny miesięcznie:
- Stawka godzinowa SMIC brutto: 12,31 € (wobec 12,02 € od 1 stycznia 2026 r.);
- Miesięczny SMIC brutto: 1 867,02 € (wobec 1 823,03 €);
- Szacowany miesięczny SMIC netto: około 1 477,93 €, czyli prawie 35 € netto więcej każdego miesiąca dla pracownika opłacanego według SMIC.
Jaka jest nowa płaca minimalna w umowie o przyuczenie?
W umowie o przyuczenie do zawodu Twoje minimalne wynagrodzenie to procent SMIC, zależny od wieku i roku trwania umowy. Oto siatka przeliczona według SMIC z 1 czerwca 2026 r.:
| Wiek praktykanta | 1. rok | 2. rok | 3. rok |
|---|---|---|---|
| Poniżej 18 lat | 27 % ≈ 504 € | 39 % ≈ 728 € | 55 % ≈ 1 027 € |
| 18–20 lat | 43 % ≈ 803 € | 51 % ≈ 952 € | 67 % ≈ 1 251 € |
| 21–25 lat | 53 % ≈ 990 € | 61 % ≈ 1 139 € | 78 % ≈ 1 456 € |
| 26 lat i więcej | 100 % SMIC, czyli 1 867,02 € brutto | — | — |
Zaokrąglone miesięczne kwoty brutto, obliczone od 1 867,02 €. Twój układ zbiorowy może przewidywać korzystniejsze minimum — wtedy to on ma zastosowanie. Aby zrozumieć szczegóły obliczeń (zwolnienia ze składek, podatek dochodowy), przeczytaj nasz przewodnik jak zrozumieć wynagrodzenie w kształceniu dualnym.
A w umowie o profesjonalizację?
Umowa o profesjonalizację ma własne minima, również indeksowane do SMIC:
- Poniżej 21 lat: co najmniej 55 % SMIC, czyli około 1 027 € brutto;
- 21–25 lat: co najmniej 70 % SMIC, czyli około 1 307 € brutto;
- 26 lat i więcej: co najmniej 100 % SMIC (1 867,02 €) lub 85 % minimum z układu zbiorowego, jeśli jest korzystniejsze.
Co sprawdzić na pasku wynagrodzeń za czerwiec?
Trzy proste odruchy, by upewnić się, że podwyżka została zastosowana:
- Sprawdź stawkę godzinową na pasku: musi być liczona od 12,31 € brutto za godzinę, proporcjonalnie do Twojego procentu.
- Porównaj z układem zbiorowym: jeśli przewiduje minimum wyższe niż ustawowa siatka, to właśnie ta kwota musi być Ci wypłacana.
- Oszacuj dokładne netto w kilka sekund za pomocą naszego symulatora wynagrodzenia, zaktualizowanego o SMIC z czerwca 2026 r.
I pamiętaj: pensja to tylko część Twojego budżetu. Dodatki mieszkaniowe, Mobili-Jeune, dofinansowanie prawa jazdy… sprawdź nasze wsparcie finansowe, aby uzupełnić dochody. Wciąż szukasz firmy na start w 2026 r.? To najlepszy moment: przejrzyj oferty kształcenia dualnego publikowane między majem a lipcem — to najbogatszy okres w roku.