Apprenti Chargé de mission QVCT et Prévention (H/F)

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché(e) au service des relations et affaires sociales et sous la responsabilité du Responsable du Pôle QVCT, vous aurez pour missions :
1. Prévention des risques psychosociaux (RPS) et de l'absentéisme

• Participer à la construction et au déploiement d'une démarche d'évaluation des risques psychosociaux
• Contribuer à l'identification des facteurs de risques (analyse de données, enquêtes, entretiens, etc.)
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions de prévention

2. Prévention des troubles musculosquelettiques (TMS)

• S'appuyer sur un diagnostic ergonomique existant pour proposer et déployer un plan d'actions
• Participer à la mise en place de démarches de sensibilisation et de prévention

3. Accompagnement des évolutions du service de santé au travail

• Apporter un soutien à l'équipe dans le cadre d'un éventuel changement de service de santé au travail
• Participer à la coordination des actions liées à cette transition

4. Projet de conventionnement AGEFIPH
5. Appui aux activités quotidiennes du Pôle QVCT
6. Réalisation de visites terrain en matière de sécurité