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Assistant·e Recrutement & Communication en alternance – H/F

TYFALI CONSULTING · Nogent-sur-Marne (94)
Apprentissage / Professionnalisation📅 12 mois🎓 Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Lieu
Nogent-sur-Marne
94130
Publiée
Il y a 20 j
16 septembre 2026
Début
31 août 2026
Postes
1

💡 How to apply effectively

  • Tailor your application: align your CV and cover letter with the duties and profile described above.
  • Highlight your early achievements and your motivation for the sector, even without lengthy experience — work-study programs train the candidate, not the other way around.
  • Submit a clean package: PDF CV named Firstname-Lastname-CV.pdf, and follow up politely by phone or email after 8–10 days without a reply.

Responsibilities

Vos missions au quotidien

1. Recrutement & Sourcing (En binôme avec votre tutrice)

<ul> <li> Chasse et Sourcing : Apprendre à identifier et approcher directement des profils d'Ingénieurs IT et de Consultants sur les jobboards (Apec, LinkedIn, etc.) </li> <li> Qualification : Participer aux premiers échanges téléphoniques pour valider la correspondance des profils avec nos besoins </li> <li> Suivi des candidats : Co-organiser les entretiens, mettre à jour notre CRM/ATS et assurer un retour de qualité à chaque candidat </li> </ul>

2. Communication &amp; Marque Employeur

<ul> <li> Réseaux Sociaux : Co-animer notre page LinkedIn (rédaction de posts, mise en avant de la vie de l'entreprise). </li> <li> Événementiel : Participer à l'organisation de nos moments de convivialité internes (afterworks, team-buildings, petits-déjeuners). </li> <li> Création de contenus : Rédiger des supports de communication interne et des offres d'emploi percutantes. </li> </ul>

3. Administration RH &amp; Vie de l’entreprise

<ul> <li>Apporter votre soutien sur la gestion administrative quotidienne </li> <li>Participer à la vie de l’entreprise et à l'amélioration de la Qualité de Vie au Travail (QVT).</li> </ul> Secteur: Autres services aux entreprises Poste: Assistant recrutement (H/F) Temps Plein Avantages: 1 307 € - 1 494 € par mois Profil:

Le profil recherché

<ul> <li> Formation : Vous préparez un diplôme de niveau Bachelor ou Master (M1) en École de Commerce, IAE ou Université, avec une spécialisation en Ressources Humaines, Recrutement ou Communication. </li> <li> Expression &amp; Relationnel : Vous disposez d’une excellente expression écrite et orale. Vous appréciez le contact humain et possédez un très bon relationnel. </li> <li> Rigueur &amp; Organisation : Face à la diversité de vos missions (recrutement, communication, administratif), vous savez faire preuve de méthode et d'organisation. </li> <li> Curiosité professionnelle : Vous souhaitez vous investir et monter en compétences sur les métiers de la tech et de l'ingénierie. </li> <li> Outils : Bonne maîtrise du Pack Office et des réseaux sociaux professionnels (notamment LinkedIn). </li> </ul>

Pourquoi nous rejoindre ?

Un véritable parcours d'apprentissage : Un encadrement quotidien par notre Chargée de Recrutement &amp; Communication pour acquérir de solides compétences métiers.

Un environnement de travail stimulant, collaboratif et à taille humaine.

Une équipe soudée et accessible.

Profil recherché

Conditions d'accès

  • débutant à 1 an

L'entreprise

Nous sommes une ESN à taille humaine , spécialisée dans l’accompagnement de grands comptes sur leurs projets technologiques (IT) et en Ingénierie Industrielle.

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre futur·e Assistant·e RH, Recrutement &amp; Communication en alternance .

Un accompagnement sur mesure : Rattaché·e à notre Chargée de Recrutement &amp; Communication, vous travaillerez en binôme direct avec elle. Elle assurera votre intégration et votre montée en compétences au quotidien à travers un accompagnement de proximité, conçu pour vous mener vers une réelle autonomie sur l'ensemble de vos missions.

Métier

Codes ROME : M1501

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Localisation

94130 Nogent-sur-Marne

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