💡 How to apply effectively
- Tailor your application: align your CV and cover letter with the duties and profile described above.
- Highlight your early achievements and your motivation for the sector, even without lengthy experience — work-study programs train the candidate, not the other way around.
- Submit a clean package: PDF CV named Firstname-Lastname-CV.pdf, and follow up politely by phone or email after 8–10 days without a reply.
Responsibilities
En tant que membre de l’équipe exploitation, ton rôle sera central pour que nos partenaires reçoivent du matériel de comptage optimal. Tes missions se diviseront en deux grandes parties :
<em>🛠️</em> <em>Partie Montage et Électronique :</em>
<ul><li>Assembler nos différents compteurs de mesure (infrarouge, vidéo 3D, capteurs IoT…) en suivant les notices de montage.
</li><li>Réaliser des opérations de petite soudure, de câblage électrique et électronique.
</li><li>Effectuer les tests de bon fonctionnement avant l’envoi du matériel.
</li></ul><em>📦</em> <em>Partie Logistique et Expédition :</em>
<ul><li>Préparer avec soin les commandes et les colis contenant les compteurs.
</li><li>Gérer les expéditions du matériel à destination de nos sites partenaires.
</li><li>Participer à la bonne tenue de l’atelier et à la gestion du stock de composants.
</li></ul>Profil recherché : <ul><li>
Tu prépares un diplôme de niveau CAP ou Bac Pro (idéalement filière CIEL, MELEC, ou métiers de l’électronique/électricité) en alternance.
</li><li>Tu es touche-à-tout, grand(e) bricoleur(se), minutieux(se) et débrouillard(e).
</li><li>Tu n’as pas peur de manier le fer à souder et tu aimes le travail manuel de précision.
</li><li>Tu as un fort intérêt pour les nouvelles technologies, en particulier les systèmes autonomes et l’IoT.
</li><li>Tu es organisé(e) et rigoureux(se) (pour qu’aucun colis ne se perde !).
</li><li>Tu souhaites t’impliquer dans un projet concret et travailler dans une équipe pluridisciplinaire, jeune et dynamique.
</li></ul>Déroulement des entretiens :
Nous prenons soin de répondre à chaque candidat. Nous appelons d’abord pour discuter de ton parcours et répondre aux questions que tu pourrais avoir.
Généralement, il y a deux entretiens :
<ul><li>Un premier rendez-vous avec le responsable d’exploitation et la responsable RH : lors de cet entretien, nous ferons une mise en situation autour de nos compteurs.
</li><li>Un 2e entretien avec un des co-fondateurs d’Affluences
</li></ul>Métier
Codes ROME : I1305
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75012 Paris 12e Arrondissement