Commercial / Commerciale sédentaire
BIOMETAL GUADELOUPE · LAMENTIN (971)
Apprentissage📅 12 mois🎓 BTS, DEUST (Bac+2)OPCO : OPCO 2i
Lieu
LAMENTIN
97129
Publiée
Il y a 26 j
10 septembre 2026
Début
10 septembre 2026
Postes
1
9 candidat·es
💡 How to apply effectively
- Tailor your application: align your CV and cover letter with the duties and profile described above.
- Highlight your early achievements and your motivation for the sector, even without lengthy experience — work-study programs train the candidate, not the other way around.
- Submit a clean package: PDF CV named Firstname-Lastname-CV.pdf, and follow up politely by phone or email after 8–10 days without a reply.
Responsibilities
L'Attaché commercial dynamise efficacement l'offre de l'entreprise auprès de clients fidélisés ou de prospects. Développe et entretient des relations pour maximiser les ventes et la satisfaction client Identifie les besoins des clients et propose des solutions adaptées pour améliorer leur expérience Négocie les contrats et les conditions commerciales pour optimiser les résultats financiers Participe à augmenter les parts de marché de l'entreprise Assure le suivi des ventes et des indicateurs de performance pour ajuster les stratégies commerciales Participe à des salons professionnels et des événements pour promouvoir les produits et services de l'entreprise Collabore avec les équipes internes pour garantir la cohérence des offres et la qualité du service client
Profil recherché
Compétences attendues
Faire preuve de persévéranceFaire preuve de rigueur et de précisionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs
Conditions d'accès
- Cet emploi est accessible avec une formation à partir d'un Bac + 2 à Bac + 5 en commerce et vente. Les diplômes proposés incluent BTS en management commercial
- commerce international
- et technico-commercial
- DUT et BUT en techniques de commercialisation
- ainsi que des diplômes d'école de commerce et d'ingénieurs.
Ce que vous apprendrez
Qualité Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contactprofil de l'interlocuteurnature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)Gestion administrative et comptable Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associéDroitcontentieux et négociation Connaitre et respecter la législation commerciale liée au secteur d'activitéDroitcontentieux et négociation Gérer les réclamations ainsi que les litiges commerciauxRelation client Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptésRelation client Assurer la qualité des relations avec les clientsRelation client Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clientsRelation client Détecter les besoins et enjeux des prospects ou clients en lien avec l'offre de services ou produits de l'entrepriseRelation client Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergentsDéveloppement commercial Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondreDéveloppement commercial Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits ou des offres personnalisésDéveloppement commercial Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et commentDéveloppement commercial Développer et fidéliser la relation clientDéveloppement commercial Développer un portefeuille clients et prospectsDéveloppement commercial Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniquessalonsfoirespartenaires commerciauxvia les réseaux sociaux professionnels...)Développement commercial Evaluer la satisfaction client et ajuster les servicesDéveloppement commercial Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réelpour adapter l'offre à la réalité du terrainDéveloppement commercial Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesDéveloppement commercial Mettre en œuvre des campagnes de marketing cibléesDéveloppement commercial Surveiller les tendances du marché pour rester compétitifStratégie de développement Assurer le suivi des indicateurs de performanceCommunication Communiquer efficacement avec l'équipe et les clientsCommunication Convaincre de la pertinence des produitsdes services développés par l'entreprise
L'entreprise
Depuis plus de 30 ans, BIOMETAL Guadeloupe accompagne les Guadeloupéennes et les Guadeloupéens dans tous leurs projets de construction. Filiale du groupe ACOMA, spécialisée dans le profilage de tôles pour la toiture et la façade du bâtiment, Biométal Guadeloupe apporte un accompagnement fiable et expert à une clientèle de professionnels et de particuliers exigeants.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) Commercial(e) Sédentaire en 2ème année de BTS Commerce afin de renforcer notre équipe commerciale.
Métier
Codes ROME : D1410
🎓 Find the right course
Browse training programs that lead to this job (same ROME code) and start your apprenticeship journey.
View courses →Localisation
ZI JAULA 97129 LAMENTIN
Similar offers
Other open work-study offers for the same occupation, closest first.
Offers are published in French by the recruiters.
Commercial / Commerciale
LB DEVELOPPEMENT DOMCOMMERCIAL/E en alternance (H/F)
Enseigne inconnueCommercial (H/F)
G.M.E.S BUGBUSTERSAlternance - Employé commercial H/F
Enseigne inconnueChargé(e) de développement commercial et de marketing sportif
TALDEKAAlternance Attaché commercial H/F – Nantes
EURIDISAssistant(e) commercial(e)
NOSCHOOLU Commerçants Autrement - Employé commercial / Employée commerciale sédentaire (H/F)
U Commerçants Autrement