💡 Zo solliciteer je goed
- Stem je sollicitatie af: pas je cv en motivatiebrief aan op de hierboven beschreven taken en profiel.
- Benadruk je eerste verwezenlijkingen en je motivatie voor de sector, ook zonder lange ervaring — duaal leren vormt de kandidaat, niet andersom.
- Verzorg de vorm: cv in PDF met bestandsnaam Voornaam-Achternaam-CV.pdf en herinner beleefd per telefoon of e-mail na 8–10 dagen zonder antwoord.
Taken
Description du poste :
Gérer des talents au quotidien,
C'est ce qui nous fait vibrer, et vous Si votre réponse à cette question est oui, devenez notre prochain Associate Specialit / Chargé de recrutement F/H en contrat d'apprentissage.
Rejoindre Randstad, c'est choisir un groupe certifié Top Employer et faire un (vrai) choix : Celui de faire un métier qui a du sens et de s'engager dans une aventure humaine qui se vit tant individuellement que collectivement,, Mais c'est aussi profiter d'opportunités de formation (en présentiel et distanciel via notre plateforme d'e-learning). Ça vous tente ? Alors découvrez votre future mission.
UNE MISSION RICHE EN RELATIONS CLIENTS (ET EN RECRUTEMENT SUR MESURE !) Être Consultant delivery center chez nous, c'est combiner sens du service, rigueur commerciale et passion pour les talents.
Au quotidien, nous vous formerons pour pouvoir accompagner des clients dans le secteur maritime, avec une approche sur-mesure.
Vos missions ? Elles sont aussi variées qu'essentielles. Nous vous accompagnement sur les différents aspects du poste Gérer un portefeuille de clients Sourcer, recruter et proposer des candidatures ciblées, en parfaite adéquation avec les exigences spécifiques de chaque client, Gérer les planning des talents et suivi de mission Assurer le suivi des comptes clients via des reportings précis (rapports de mission, suivi de recrutement, etc.), Sélectionner meilleurs talents disponibles , Valoriser les profils auprès de vos clients et assurer la délégation dans le respect de la législation en vigueur. Et tout cela, sans jamais perdre de vue la qualité de la relation client et candidat , qui fait toute notre différence.
Description du profil :
LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE
Coté compétences, si vous avez un Bac+2, une 1ère expérience en RH, une aisance en informatique c'est ce qu'il nous faut Mais ce n'est pas tout Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre personnalité : votre esprit d'équipe et d' entraide , votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre et votre empathie . Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.
Déroulement des entretiens
C'est votre futur manager qui prendra le relais pour vous rencontrer et qui vous fera part de l'avancée du processus jusqu'au recrutement.
Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;-)
Métier
Codes ROME : M1502
🎓 Vind de juiste opleiding
Ontdek de opleidingen die naar dit beroep leiden (zelfde ROME-code) en start jouw leerwerktraject.
Opleidingen bekijken →Localisation
29200 Brest
Vergelijkbare vacatures
Andere openstaande vacatures voor hetzelfde beroep, de dichtstbijzijnde eerst.
De vacatures worden door de werkgevers in het Frans gepubliceerd.
Associate Specialist Talent Management H/F
Randstad recrute pour RandstadAlternant Chargé de Recrutement et Admin H/F
Abalone MorlaixChargé de recrutement Stage H/F
Enseigne inconnueStage Assistant(e) RH - Chargé(e) de recrutement junior H/F
CHANTIERS DE L'ATLANTIQUEChargé du Recrutement (h/f)
ADECCOChargé du Recrutement H/F
AdeccoAlternance Business Developer (H/F)
Key Points RecrutementChargé de recrutement F/H
CAPSEARCH