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Assistant / Assistante de gestion administrative du personnel

ILEC NICE · NICE (06)
Apprentissage⏱ 2 jours / 3 jours📅 24 mois🎓 BTS, DEUST (Bac+2)OPCO : Uniformation, l'Opco de la Cohésion sociale
Lieu
NICE
06200
Publiée
Il y a 154 j
5 mai 2026
Début
14 septembre 2026
Postes
1
26 candidat·es

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  • خصِّص ترشيحك: اضبط السيرة الذاتية وخطاب الدافع ليتلاءما مع المهام والملف الشخصي الموضح أعلاه.
  • أبرز إنجازاتك الأولى ودوافعك تجاه القطاع، حتى مع قصر تجربتك — التدريب بالتناوب يكوّن المرشّح وليس العكس.
  • اعتنِ بالشكل: سيرة ذاتية بصيغة PDF باسم الاسم-اللقب-CV.pdf، وتابع بلطف عبر الهاتف أو البريد بعد 8 إلى 10 أيام دون رد.

المهام

L'Assistant Ressources Humaines (RH) assiste les responsables et optimise les processus de gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines au sein d'une entreprise ou d'une organisation. Réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, etc.) Participe au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l'intégration des nouveaux employés Met en place le plan de formation professionnelle continue et en assure le suivi Assure la coordination et le soutien administratif des relations entre l'employeur et les instances représentatives du personnel Répond aux questions des salariés concernant les différents aspects liés aux ressources humaines Peut collecter et vérifier les informations nécessaires à l'élaboration des bulletins de salaire et effectuer le suivi des opérations de paie en lien avec le service comptabilité

Profil recherché

Compétences attendues

Avoir l'esprit d'équipeEtre force de propositionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions d'accès

  • Cet emploi est accessible avec une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 en gestion des ressources humaines
  • gestion des entreprises
  • administration économique et sociale.

Ce que vous apprendrez

Management Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimairesManagement Communiquer efficacement avec les équipes et la directionGestion des Ressources Humaines Accompagner les salariés dans leur parcours professionnelGestion des Ressources Humaines Faciliter l'intégration des nouveaux employésGestion des Ressources Humaines Gérer les dossiers individuels de formationGestion des Ressources Humaines Organiser un recrutementGestion des Ressources Humaines Réaliser des entretiens de recrutementConseilTransmission Réaliser un suivi des contrats en alternanceCommunicationMultimédia Mener un entretienune interviewune auditionData et Nouvelles technologies Mettre à jour un dossierune base de donnéesGestion administrative et comptable Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situationévolution de carrièreetc.)Gestion administrative et comptable Organiser la logistique des recrutements et des formationsPilotage et maîtrise des coûts Assurer la gestion administrative d'une activitéDroitcontentieux et négociation Réaliser la gestion administrative des contratsRelation client Accueillirorienterrenseigner un publicRelation client Assurer un accueil téléphonique

L'entreprise

Nous recherchons un profil polyvalent et dynamique pour rejoindre une équipe de choc. Permis B manuel indispensable
Profil recherché:

  • capacité à s'adapter rapidement
  • disponible le soir ou le weekend si besoin
  • belles compétences en communication
  • réelle capacité à faire face à l'imprévu

COMPETENCES REQUISES:

  • capacité rédactionnelles et de synthèse
  • avoir un bon sens relationnel
  • sens de l'organisation, des responsabilités et de la rigueur
  • flexibilité et adaptabilité
  • capacité à travailler de manière autonome et en équipe

VOS MISSIONS:
participation au processus de recrutement: réalisation des entretiens d'embauche, contact avec les candidats et booster la cohesion au sein de notre équipe (organisation de réunions, séminaires,...)

Métier

Codes ROME : M1501

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Localisation

12 BOULEVARD DUBOUCHAGE 06000 NICE

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