💡 كيف تتقدّم بطلبك بنجاح
- خصِّص ترشيحك: اضبط السيرة الذاتية وخطاب الدافع ليتلاءما مع المهام والملف الشخصي الموضح أعلاه.
- أبرز إنجازاتك الأولى ودوافعك تجاه القطاع، حتى مع قصر تجربتك — التدريب بالتناوب يكوّن المرشّح وليس العكس.
- اعتنِ بالشكل: سيرة ذاتية بصيغة PDF باسم الاسم-اللقب-CV.pdf، وتابع بلطف عبر الهاتف أو البريد بعد 8 إلى 10 أيام دون رد.
المهام
Rattaché(e) au Directeur de l'établissement, vous l'accompagnez quotidiennement dans la gestion et la vie de l'établissement et venez en appui aux équipes.
- Vous contribuez à la mise en oeuvre de la démarche qualité et de gestion des risques (suivi du plan d'assurance qualité, mise à jour du DUER, recueil et déploiement des bonnes pratiques...)
- Vous intervenez dans la gestion courante des ressources humaines (paie, contrats, visites médicales, suivi des formations...)
- Vous participez à la démarche commerciale de l'établissement (suivi du TO, visite des familles, développement de l'attractivité, veille, relations avec les partenaires...)
- Vous prenez part aux réunions de travail et aux différentes instances (réunions CODIR, CVS, CHSCT, réunions d'équipe...).
Rejoindre notre établissement, c'est :
- Des horaires stables ;
- Un établissement à taille humaine ;
- Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;
- Des formations;
- Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
- Avantages d'une grande entreprise ;
- Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Pourquoi postuler ?
- Attiré(e) par le secteur médico-social, vous êtes sensibilisé(e) à ses enjeux et vous vous intéressez régulièrement à son actualité.
- Fort(e) d'une première expérience en EHPAD ou dans un autre établissement du secteur médico-social, vous possédez un fort attrait pour les challenges.
- Vous souhaitez intégrer et vous investir dans un groupe en fort développement en mettant à contribution vos compétences dans la gestion quotidienne d'un établissement.
- Un service dédié accompagne la gestion des carrières des directeurs et futurs directeurs d'établissement.
Dans le cadre de votre de Master en Management des Organisations Sanitaires et Sociales (ou équivalent), vous êtes à la recherche d'un d'un contrat d'apprentissage pour une durée de 12 à 24 mois.
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe".
Profil recherché
Compétences attendues
L'entreprise
Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Située au coeur de la ville d'Epinal, dans un quartier calme et facilement accessible, la maison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian Villa Spinale est un lieu accueillant et chaleureux. Elle dispose d'un parc paysager et d'une unité de vie dédiée pour accueillir des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.
Métier
Codes ROME : K1403
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88000 Épinal
عروض مشابهة
عروض أخرى مفتوحة للتدريب بالتناوب في المهنة نفسها، الأقرب أولًا.
تُنشر العروض باللغة الفرنسية من قِبل أصحاب العمل.
Alternant de Direction - EHPAD - Romilly-Sur-Seine 10 H/F
EMEISApprenti de Direction H/F
KorianResponsable de la Maison des Séniors (H/F)
Mairie de ChatillonApprenti de Direction H/F
KorianApprenti de Direction EHPAD H/F
Groupe EmeraAdjoint de Direction en EHPAD en Contrat d'Alternance (H/F)
RESIDENCE CHARLES D ORLEANSApprenti Adjoint de Direction en EHPAD H/F
Univi Senior