¿Estás en alternancia y sueñas con una experiencia en el extranjero? Ahora es posible sin renunciar a tu contrato. La ley « pour un Erasmus de l'apprentissage » (por un Erasmus del aprendizaje) y la revalorización de las becas Erasmus+ en 2026 hacen que la movilidad internacional sea más accesible que nunca para los aprendices.
En resumen: desde la ley del 27 de diciembre de 2023, todo aprendiz puede realizar una parte de su contrato en el extranjero, durante un periodo que no supere un año ni la mitad del contrato. Existen dos estatus: la cesión (el contrato francés continúa, ideal para estancias cortas) y la suspensión del contrato (el contrato queda en suspenso, para estancias largas). El programa Erasmus+, cuyas becas aumentaron en 2026, financia la salida. Tu punto de entrada: el responsable de movilidad de tu CFA.
¿Qué es el «Erasmus del aprendizaje»?
Durante mucho tiempo, irse al extranjero en plena alternancia era toda una odisea: el contrato de trabajo francés se adaptaba mal a un periodo fuera de Francia. La loi n° 2023-1267 du 27 décembre 2023 (Ley n.º 2023-1267 del 27 de diciembre de 2023), apodada «por un Erasmus del aprendizaje», aclaró las normas para hacer estas estancias sencillas y seguras.
En concreto, un aprendiz puede ahora realizar una parte de su formación o de su trabajo en otro país —en Europa a través de Erasmus+, pero también fuera de la Unión Europea— sin dejar de estar vinculado a su itinerario. El periodo en el extranjero no puede exceder un año ni superar la mitad de la duración total del contrato.
La movilidad ya no está reservada a los estudiantes de las grandes escuelas: un aprendiz de CAP, de BTS o de licenciatura profesional también puede añadir una experiencia internacional a su trayectoria.
Cesión o suspensión del contrato: ¿qué estatus durante la movilidad?
Este es el punto clave que hay que entender. Según la duración de tu estancia, tu contrato adopta una de estas dos formas:
| Estatus | Para qué estancias | Lo que ocurre |
|---|---|---|
| Cesión | Movilidades cortas (hasta 4 semanas) | El contrato francés continúa, el empleador paga el salario, la estructura de acogida supervisa el trabajo |
| Suspensión del contrato | Movilidades largas (más de 4 semanas) | El contrato francés queda en suspenso; la remuneración y la protección social dependen del país de acogida, a menudo completadas con Erasmus+ |
En ambos casos, la movilidad se regula mediante un convenio firmado entre el aprendiz, el empleador, el CFA francés y la estructura de acogida. Este documento fija las fechas, las misiones y las responsabilidades de cada uno — asegura tu salida.
¿Qué ayudas Erasmus+ para los aprendices en 2026?
El nervio de la guerra es la financiación. Buena noticia: el baremo de las becas Erasmus+ se ha revalorizado para 2026 con el fin de cubrir mejor el alojamiento, el transporte y el coste de la vida sobre el terreno. Algunos puntos a recordar:
- la beca es mensual y varía según el país de destino (el importe es más elevado para los países donde la vida es cara);
- está previsto un complemento «inclusión» para las personas con menos oportunidades: situación de discapacidad, ingresos bajos, lejanía geográfica;
- la financiación de una movilidad larga está condicionada a una duración mínima de 15 días;
- el objetivo nacional es ambicioso: permitir que decenas de miles de aprendices vivan una experiencia en el extranjero.
Estas ayudas se suman a los demás apoyos de los que puedes beneficiarte en el día a día. Antes de irte, revisa las ayudas económicas (alojamiento, movilidad, equipamiento) y estima tu presupuesto con nuestro simulador de remuneración.
¿Cómo organizar tu salida, paso a paso?
No hace falta gestionarlo todo solo. Cada CFA cuenta con un responsable de movilidad internacional, tu interlocutor dedicado. Estos son los pasos a seguir:
- Pide cita con el responsable de movilidad de tu CFA en cuanto surja la idea: cuanto más te anticipes, más sólido será el proyecto.
- Consigue el acuerdo de tu empleador. Su firma sigue siendo indispensable; presenta la movilidad como una ventaja para la empresa (idiomas, apertura, nuevos métodos).
- Elige la estructura de acogida (empresa o centro de formación extranjero) y el estatus adaptado a la duración.
- Firma el convenio de movilidad y presenta tu expediente Erasmus+.
- Prepara lo práctico: seguro, alojamiento, tarjeta sanitaria europea para la UE, billetes.
Una experiencia en el extranjero refuerza un currículum y demuestra una verdadera capacidad de adaptación — bazas decisivas a la hora de conseguir un contrato o de elegir bien tu alternancia. Y si aún dudas sobre tu orientación, explora los oficios de la alternancia antes de apuntar a lo internacional.
La movilidad internacional ya no es un lujo reservado a unos pocos: es un derecho abierto a todos los aprendices. En 2026, el marco está establecido y las ayudas están ahí — solo queda dar el paso.