💡 So bewerben Sie sich erfolgreich
- Passen Sie Ihre Bewerbung an: stimmen Sie Lebenslauf und Anschreiben auf die oben beschriebenen Aufgaben und das Profil ab.
- Heben Sie erste Erfolge und Ihre Motivation für die Branche hervor — duale Ausbildung formt die Kandidaten, nicht umgekehrt.
- Achten Sie auf die Form: Lebenslauf als PDF mit dem Dateinamen Vorname-Nachname-CV.pdf, und nach 8–10 Tagen ohne Antwort höflich telefonisch oder per E-Mail nachfragen.
Aufgaben
DESTIA est l'acteur référent du service à la personne avec plus de 125 agences spécialisées dans le maintien à domicile et l'accompagnement des personnes âgées, dépendantes et en situation de handicap.
Porté par nos équipes qui se rassemblent autour de ses 3 valeurs fortes "ECOUTE - ENGAGEMENT - ENTHOUSIASME", le Groupe DESTIA connait une croissance soutenue avec un chiffre d'affaires en progression constante.Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez participer au développement d'un Groupe dynamique et ambitieux ? Rejoignez-nous !
Nous vous proposons de vous former au métier de Responsable de secteur à travers un parcours en alternance.En contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, vous aurez l'opportunité de suivre une formation qualifiante tout en intégrant notre agence Destia.
De formation Bac +2 minimum, vous recherchez un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation pour évoluer vers un métier qui a du sens, au contact direct des intervenants et de nos bénéficiaires. Vous pourrez intégrer cette formation et serez accompagné(e) au quotidien par un tuteur en agence.
Chez DESTIA, le(la) Responsable de secteur est au coeur des relations entre nos salariés et nos bénéficiaires. De ce fait, il(elle) est le(la) garant(e) de la qualité de nos services.Rattaché(e) au Responsable d'agence, vos missions principales sont :
Gestion de planning/ remplacements
- Organiser et gérer le planning des interventions à domicile dans un souci d'optimisation
- Gérer les remplacements en cas de besoin
Procédures RH et administratives
- Recrutement : diffuser les offres d'emploi, constituer et suivre un vivier de candidatures
- Accompagner les intervenants de l'entrée à la sortie (contrats, visites médicales, absences, procédure disciplinaire...)
Support
- Apporter une réponse aux demandes des bénéficiaires, des salariés et des familles dans un but de satisfaction de chaque interlocuteur
- Seconder si nécessaire le responsable de l'agence dans ses périodes d'absence ou de déplacement
Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.
Vous êtes chez vous chez DESTIA !
Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA.
Le groupe Destia est ouvert à toute forme de singularité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.
Profil recherché
Compétences attendues
L'entreprise
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Destia pour en faire un acteur de référence du MAD.
Métier
Codes ROME : K1408
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Ausbildungen ansehen →Localisation
86000 Poitiers
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