Apprenti Méthode Bobinage F/H

<b>Parlons de votre future mission</b>

1) Support à la production :

- Maintien et suivi de la qualité des procédés spéciaux et de la qualification des opérateurs.

- Création et mise à jour des ordres de fabrication et de retouche en collaboration avec le service qualité, le responsable produit et le gestionnaire de production.

- Participation aux audits clients et réglementaires de l'assurance qualité.

- Capitaliser et assurer la transmission du savoir et savoir-faire aux opérateurs de production.

2) Dossier de fabrication et de contrôle :

- Traitement des demandes d'évolution du dossier de production suite aux avis qualités.

- Création et mise à jour des nomenclatures de production.

- Création et mise à jour des plans de montage.

- Création et mise à jour des Spécifications Techniques Besoin Approvisionnement.

- Création et mise à jour des gammes de fabrication et de contrôle d'entrée.

3) Amélioration continue / Compétitivité :

- Ajustement des temps gamme (Chrono analyse).

- Création et évolution des gammes SPC Vision.

- Proposer les investissements nécessaires au maintien de l'outil industriel.

- Qualification des outillages.

- Création et mise à jour des plans d'implantation des postes de travail.

- Amélioration sur l'ergonomie des postes.

- Demande de création ou renouvellement des outillages sur la ligne.

4) Données techniques :

- Traiter les demandes d'évolution du dossier de production suite aux ECO (Engineering Change Order = Fiche de modification de Design).

- Création et mise à jour de la base article.

- Rédaction des annexes 2 (devis de traitement d'une évolution de design).

<b>Parlons de vous</b>

Vous intégrez un BTS ou un BUT à la rentrée.

Sur le plan technique :

- Connaissance de base en électronique &amp; électrotechnique (lecture des plans).

- Anglais technique (lecture des documentations produits).

Sur le plan comportemental :

- Autonomie.

- Rigueur, méthode et structuration intellectuelle.

- Capacité d'écoute.

- Communication orale et écrite avec différents interlocuteurs.

- Capacité à convaincre.

- Orientation résultat.

<b>Information de la société</b>

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement " World's Best Companies 2025 " du magazine TIME.

Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical &amp; Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.