Der Schuljahresbeginn 2026-2027 rückt näher und die Branche der Lehrlingsausbildung schlägt Alarm. Am 16. Juli 2026 hat der Verein 3E (Entreprises éducatives pour l'emploi) vom Staat „ein Moratorium für die Kürzung der Finanzierung der Lehrlingsausbildung“ sowie die Eröffnung einer mit der Branche verhandelten mehrjährigen Planung gefordert. Der nationale Verband der CFA-Direktoren (Fnadir) verlangte bereits seit Januar ein Moratorium für 2026. Zwei Monate vor Schuljahresbeginn häufen sich die budgetären Ungewissheiten.
Kurz zusammengefasst: Die Sparmaßnahmen summieren sich (Unterstützungsfonds des Staates für die CFA, der an die Regionen geht, von 134 auf 33 Millionen Euro gekürzt, Arbeitgeberbeteiligung von 750 € für Abschlüsse ab bac+3, Kürzung der Einstellungshilfen, Überarbeitung der NPEC) und schwächen die CFA. Der Verein 3E und die Fnadir fordern ein Moratorium, und sechs Netzwerke der Lehrlingsausbildung rufen dazu auf, die Finanzierung zu stabilisieren. Die Lehrlinge und Bewerber sind mittelbar betroffen: weniger offene CFA können weniger verfügbare Plätze bedeuten.
Warum fordert die Branche gerade jetzt ein Moratorium?
Mehrere Sparmaßnahmen häufen sich seit 2025 und erzeugen einen Schereneffekt für die Ausbildungszentren der Lehrlinge:
- Staatszuschuss an die Regionen: Der Unterstützungsfonds für die CFA, durch einen Erlass vom 1. April 2026 auf 134 Millionen Euro festgelegt, wurde Ende Mai 2026 auf 33 Millionen Euro gekürzt (11 Mio. € für den Betrieb, 22 Mio. € für Investitionen).
- Restbetrag von 750 €: Seit dem 1. Juli 2025 zahlen Arbeitgeber, die einen Lehrling ab bac+3 oder höher einstellen, eine Pauschalbeteiligung von 750 € pro Vertrag (Dekret Nr. 2025-585 vom 27. Juni 2025).
- Kürzung der Einstellungshilfen (Dekret Nr. 2026-168 vom 6. März 2026): Die Hilfe für Ausbildungen bac+3 bis bac+5 sinkt auf 2 000 € in Unternehmen mit weniger als 250 Beschäftigten und auf 750 € darüber, gegenüber 6 000 € einheitlich im Jahr 2024.
- Absenkung der NPEC um 20 % für Ausbildungen, die zu mindestens 80 % im Fernunterricht stattfinden, seit dem 1. Juli 2025 (Dekret Nr. 2025-586 vom 27. Juni 2025).
Was ändern die neuen Staffelsätze der Einstellungshilfen?
Das Dekret vom 6. März 2026 staffelt die Hilfen nach zwei Kriterien: der Unternehmensgröße und dem Abschlussniveau. Nachstehend die gültigen Beträge für Verträge, die ab dem 8. März 2026 geschlossen werden und vor dem 1. Januar 2027 beginnen:
| Abschlussniveau | KMU (< 250 Beschäftigte) | Große Unternehmen (250+) |
|---|---|---|
| Bac oder niedriger (Niveaus 3-4) | 5 000 € | 2 000 € |
| Bac+2 (Niveau 5) | 4 500 € | 1 500 € |
| Bac+3 bis Bac+5 (Niveaus 6-7) | 2 000 € | 750 € |
| Lehrling mit Behinderung | 6 000 € | 6 000 € |
Die Auszahlung erfolgt automatisch und monatlich, über maximal 12 Monate: Es genügt, den Vertrag an den OPCO zu übermitteln und den Lehrling in der DSN zu melden. Unternehmen mit 250 oder mehr Beschäftigten müssen außerdem zum 31. Dezember des auf den Vertragsabschluss folgenden Jahres mindestens 5 % Auszubildende in ihrer Belegschaft erreichen, oder 3 % mit einer Steigerung von 10 % der Zahl der Auszubildenden.
Die Überarbeitung der NPEC: Was hat sich zum Schuljahresbeginn 2026 geändert?
Die Erstattungsniveaus (NPEC), die die OPCO den CFA für jeden Vertrag zahlen, wurden 2026 vollständig überarbeitet:
- Am 2. April 2026 hat France compétences einen Referenzwert pro Zertifizierung festgelegt, bei gleichbleibendem Budget und mit einer Untergrenze von 4 000 € (Beschluss Nr. 2026-04-13), und seine Empfehlungen am 4. Juni 2026 überarbeitet: Im endgültigen Referenzrahmen konnten die Branchen diesen Wert von -30 % bis +30 % anpassen (gegenüber den im April vorgesehenen ±20 %);
- die Frist, die den Branchen für ihre Entscheidung eingeräumt wurde, ist ausnahmsweise verlängert worden (Dekret Nr. 2026-411 vom 28. Mai 2026);
- das Dekret Nr. 2026-832 vom 29. August 2026 legt die Beträge fest, die gelten, wenn keine konforme Entscheidung der Branchen vorliegt; die neuen NPEC gelten für Verträge, die seit dem 1. September 2026 geschlossen werden.
Die CFA-Netzwerke befürchten eine allgemeine Senkung der Finanzmittel, insbesondere für die Hochschulausbildungen. Seit dem 1. Juli 2025 wird das NPEC zudem anteilig nach den absolvierten Tagen und in mehreren Raten gezahlt (Vorschuss von 40 %, 30 % im 7. Monat, 20 % im 10. Monat, Restbetrag von 10 % nach erbrachter Leistung), was die Liquidität der Einrichtungen belastet.
Welche Auswirkungen für die Bewerber in der Alternance?
Wenn Sie für den Schuljahresbeginn 2026 einen Lehrlingsvertrag suchen, hier das Wichtigste:
- Abschlüsse auf Niveau bac und bac+2 haben Priorität: die Hilfen für Arbeitgeber sind am höchsten (4 500 € bis 5 000 € in KMU), was die Attraktivität dieser Ausbildungen aufrechterhält. Durchsuchen Sie die Alternance-Stellenangebote, um die Möglichkeiten in Ihrer Branche zu erkennen.
- Der Hochschulbereich ist nicht aufgegeben, aber die Unternehmen sind selektiver. Planen Sie voraus mit einem aussagekräftigen Dossier und unserem CV-Muster für die Alternance.
- Prüfen Sie die Gesundheit Ihres CFA vor der Unterzeichnung: Stellen Sie sicher, dass es Qualiopi-zertifiziert ist, prüfen Sie auf France Compétences, ob der Abschluss im RNCP eingetragen ist, und konsultieren Sie das Verzeichnis von La Bonne Alternance. Unser Artikel CFA in Schwierigkeiten: der Staat mobilisiert die regionalen Zellen beschreibt die Schritte im Detail.
- Schätzen Sie Ihr Nettogehalt mit unserem Gehaltssimulator ab: Für Verträge, die seit dem 1. März 2025 geschlossen wurden, ist die Befreiung von den Arbeitnehmerbeiträgen auf den Teil des Gehalts begrenzt, der 50 % des SMIC nicht übersteigt (933,51 € pro Monat seit dem 1. Juni 2026), was das Nettogehalt oberhalb dieser Schwelle verringert.
Was sagen die Akteure der Branche?
Die Mobilisierung nimmt Form an. Bei seiner Anhörung durch den Finanzausschuss der Nationalversammlung am 10. Juni 2026 ist Arbeitsminister Jean-Pierre Farandou eine Verpflichtung eingegangen:
„Ich werde dafür kämpfen, dass die Mittel von 2026 auch 2027 erhalten bleiben.“ — Jean-Pierre Farandou, Arbeitsminister, 10. Juni 2026
Mitte Juli bestätigte er gegenüber Les Échos, dass die Finanzierung der Lehrlingsausbildung 2027 beibehalten wird. Sechs Netzwerke der Lehrlingsausbildung (Anasup, CGE, 3E, Fnadir, Fnep und Univpro) haben ihrerseits am 2. Juli 2026 eine gemeinsame Auswirkungsstudie vorgestellt, die dazu aufruft, die Finanzierung zu stabilisieren und die Pädagogik zu zertifizieren. Der Verein 3E fordert eine verhandelte mehrjährige Planung anstelle jährlicher unvorhersehbarer Kürzungen.
Auf Regierungsseite mobilisiert die interministerielle Anweisung vom 19. Juni 2026 die regionalen Zellen zur Begleitung in die Lehrlingsausbildung während des gesamten Jahres 2026-2027: Sie beobachten CFA in Schwierigkeiten, wenden im Falle eines Ausfalls das staatliche Verfahren an und melden die Fälle einer nationalen Zelle, an die sich Lehrlinge und Unternehmen unter der Adresse signalapprentissage@emploi.gouv.fr wenden können.
Das Wichtigste im Überblick
Das von 3E und der Fnadir geforderte Moratorium greift nicht in Ihre Rechte als Lehrling ein: Ihr Vertrag, Ihre Vergütung und Ihr Abschluss bleiben durch das Arbeitsrecht geschützt. Hingegen kann der budgetäre Kontext das verfügbare Ausbildungsangebot für den Schuljahresbeginn 2026 reduzieren, insbesondere im Hochschulbereich. Planen Sie voraus, indem Sie Ihre Bewerbungen vervielfältigen, die Solidität Ihres CFA prüfen und Ausbildungen auf Niveau bac und bac+2 bevorzugen, die für Arbeitgeber noch attraktive Hilfen bieten.