15 aktive Angebote für duale Ausbildung in Frankreich für den Beruf Juriste d'entreprise, veröffentlicht von 14 Unternehmen in 14 Städten.
ROME-Code : K1903 – Juriste ·
Die Angebote werden von den Arbeitgebern auf Französisch veröffentlicht.
Die Mindestvergütung von Auszubildenden ist gesetzlich als Prozentsatz des SMIC (französischer Mindestlohn) nach Alter und Ausbildungsjahr festgelegt; sie ist für alle Berufe gleich. Der Tarifvertrag des Unternehmens kann mehr vorsehen.
| Alter | 1. Jahr | 2. Jahr | 3. Jahr |
|---|---|---|---|
| Unter 18 Jahren | 27 % des SMIC | 39 % des SMIC | 55 % des SMIC |
| 18 bis 20 Jahre | 43 % des SMIC | 51 % des SMIC | 67 % des SMIC |
| 21 bis 25 Jahre | 53 % des SMIC | 61 % des SMIC | 78 % des SMIC |
| Ab 26 Jahren | 100 % des SMIC | 100 % des SMIC | 100 % des SMIC |
Ab 26 Jahren: 100 % des SMIC oder des tariflichen Mindestlohns, falls höher. Gesetzliche Untergrenzen: Arbeitgeber dürfen mehr zahlen. Quelle: service-public.fr
183 in Frankreich gelistete duale Ausbildungsgänge führen zu diesem Beruf.
Am 18. Oktober 2026 listet superalternance 15 aktive Angebote Juriste d'entreprise in Frankreich, veröffentlicht von 14 Unternehmen. Städte mit den meisten Angeboten: PARIS, BOURG-EN-BRESSE, CAVAILLON, Courbevoie und Gap.
Die Mindestvergütung hängt vom Alter und vom Ausbildungsjahr ab: von 27 % des SMIC (unter 18 Jahren, 1. Jahr) bis 100 % des SMIC (ab 26 Jahren). Ein Tarifvertrag kann mehr vorsehen. Im Professionalisierungsvertrag liegt das Minimum je nach Alter und Qualifikation zwischen 55 % und 100 % des SMIC.
183 duale Ausbildungsgänge führen in Frankreich zu diesem Beruf. Am häufigsten: Droit des affaires (fiche nationale), Droit social (fiche nationale), Droit de l'entreprise (fiche nationale) und Administration publique (fiche nationale).
Derzeit aktivste Arbeitgeber: Assurances Crédit Mutuel GIE, ARAGOR HAUTES-ALPES, BUT, Bridgestone und CTRE D EXAMENS DE SANTE.