La BU RSF regroupe 3 directions opérationnelles (Métro Transport et Services, Services et Espaces Multimodaux et Réseau Express Régional) et 6 directions centrales, dont la Direction Innovation, Digital et Data (DI2D). La Direction Innovation, Digital et Data constitue l'un des pôles transverses de la BU RATP Services Ferrés. Elle a pour mission d'accompagner la transformation numérique des directions opérationnelles et fonctionnelles et de développer des solutions innovantes au service de la performance d'exploitation et de l'expérience client.
Plus concrètement, ses principaux objectifs sont les suivants :
- Urbanisation de nos applications
- Définition et animation d'une politique data claire
- Pilotage de notre feuille de route digitale, data et innovation et de la trajectoire de performance associée
- Conduite de projets transverses
- Pilotage des activités relatives à l'IA, la Cybersécurité et le RGPD pour toute la BU
01. Poste et Missions
Dans cette optique, nous recherchons donc notre alternant.e Assistant.e architecture et Transformation digital
MISSIONS
- La mission principalede l'alternant.eest d'assisterle responsable Architecture et Transformation Digital dans la gestion et mise à jour dela cartographie applicative de la BU en lien avec la chaîne devaleur, les processus opérationnels et les utilisateurs des systèmes (approche servicielle).
- Participer auxchantiersArchitecture et ProduitsTransverseset accompagner l'exécutionde la feuille de routeRSF.
RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS
- Participer à la mise en place du cadre opérationnel de l'architecture d'entreprise et SI.
- Participer à la gestion de la dette technique et obsolescence (chantier en cours)
- Participer à la modélisation des processus métier de la BU et l'urbanisation des SI
- Participer aux travaux d'architecture et d'accompagnementdes programmesde la BU et des directions opérationnelles(Métro, RER, SEM (Services & EspacesMultimodaux), Permanence Générale,Information Voyageurs, etc.
- Participer à l'analyse des risques(SI,Obsolescence, Dette conception etarchitecture)
- Participer au croisement des référentielset mise en qualité des données
- Participer à l'élaboration de dossiers d'architecture (cadrage, conception, pour le SI transverse
- Aide à la production desindicateursde suiviarchitecture(KPI).Mise à jour référentiels.
- Préparation des comités d'Architecture (Fonctionnelle, Applicative) en lien avec lesSquads Produits.
- Explorer des outils d'architecture etétudier opportunité de l'IA pour documenter et transformer.
02. Profil recherché
Compétences techniques
- Bonne compréhension des enjeux stratégiquesduSI et Digital
- Appétencespourl'architecture SIetlatransformation digitaledans un contexteréglementaireferroviaire exigent
- Compréhension des principes deconception,sécurité,continuité de service, protection de la donnée,gestion de l'obsolescence
Compétences générales
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Curiosité et motivation
- Compétences rédactionnelles et aisance relationnelle
- Vision systémique, Organisation, rigueur
- Confidentialité et intégrité
- Force de proposition et autonomie
03. Informations complémentaires
Région :Ile de France
Type de contrat :
Contrat d'apprentissage (durée déterminée)