💡 Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : adaptez votre CV et votre lettre de motivation aux missions et au profil décrits ci-dessus.
- Mettez en avant vos premiers acquis et votre motivation pour le secteur, même sans longue expérience — l'alternance forme le profil, pas l'inverse.
- Soignez la forme : CV en PDF nommé Nom-Prénom-CV.pdf, et relancez poliment par téléphone ou email sous 8 à 10 jours sans réponse.
Missions
Rattaché(e) à l'équipe Finance/RH, vous participerez au pilotage et au suivi des données sociales de l'entreprise en lien étroit avec les équipes Paie et Ressources Humaines. Vous contribuerez à l'analyse des indicateurs sociaux et financiers afin d'accompagner les prises de décision et les activités de contrôle de gestion sociale.
Vos missions :
- Élaboration et mise en place d'outils de gestion et de suivi des comptes de paie
- Réalisation des reportings mensuels et trimestriels sur la masse salariale
- Suivi des tickets restaurant
- Suivi des congés payés
- Suivi des effectifs et des mouvements du personnel
- Participation aux clôtures mensuelles et trimestrielles
- Réalisation de diverses tâches comptables (provisions, OD diverses)
- Collaboration de proximité avec les équipes Paie et Ressources Humaines
L'entreprise
En travaillant chez Atos, vous rejoindrez une équipe de collaborateurs talentueux et passionnés, d'horizons et de cultures diverses, travaillant ensemble pour faire bouger les lignes.
Tous partagent les mêmes valeurs qui les guident au quotidien : la fiabilité, la solidarité et l'ingéniosité.
Métier
Codes ROME : M1206
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