💡 Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : adaptez votre CV et votre lettre de motivation aux missions et au profil décrits ci-dessus.
- Mettez en avant vos premiers acquis et votre motivation pour le secteur, même sans longue expérience — l'alternance forme le profil, pas l'inverse.
- Soignez la forme : CV en PDF nommé Nom-Prénom-CV.pdf, et relancez poliment par téléphone ou email sous 8 à 10 jours sans réponse.
Missions
<b>VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS</b>
Rattaché(e) au Responsable HR Administration Services Manager, vous aurez pour principales missions de :
<ul><li> Participer au suivi des collaborateurs et gérer en autonomie le périmètre des alternants et stagiaires (onboarding et offboarding) </li><li> Répondre aux questions des collaborateurs, en ligne ou via notre portail, en lien avec nos politiques et process </li><li> Assurer la saisie des dossiers administratifs, ainsi que la réalisation des contrats de travail et des avenants </li><li> Assurer le suivi des reportings RH </li><li> Contribuer aux projets transverses du département </li><li> Participer à l’amélioration continue de nos différents process </li></ul>
Vous développerez :
<ul><li> Votre connaissance du métier RH </li><li> Votre sens du service </li><li> Votre anglais professionnel RH </li></ul>
<b>VOTRE PROFIL</b>
Vous aimez:
<ul><li> Le travail en équipe </li><li> L'analyse des données et de situations RH complexes </li><li> être polyvalent(e) </li></ul>
Formation: Ecole de commerce, Université, de niveau Bac+4 à Bac+5
Compétences comportementales / Soft skills:
<ul><li> Organisation et rigueur </li><li> Confidentialité </li><li> Sens du service </li><li> Curiosité et autonomie </li><li> Esprit d’équipe </li><li> Force de proposition </li></ul>
Compétences techniques / Hard skills:
<ul><li> Législation RH </li><li> Excel </li><li> Outils RH/Paie </li></ul>
<b>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</b>
En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement.
Alors, prêt à postuler ?
<b>VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL</b>
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !).
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée , nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.
Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
<b>AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)</b>
<ul><li>Participation / Intéressement / Actionnariat</li><li>Plan d'Epargne Enterprise et PERCO</li><li>Couverture santé et prévoyance complète</li>
Afficher plus
</ul><ul><li>Participation / Intéressement / Actionnariat</li><li>Plan d'Epargne Enterprise et PERCO</li><li>Couverture santé et prévoyance complète</li><li>Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses</li><li>Télétravail (selon profil du poste)</li><li>Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région </li><li>Subvention restaurant d'entreprise</li><li>Comité d'entreprise </li></ul>
Date limite de candidature : 22 octobre 2026
Recruteur : pierrelouis.b
Rémunération : de 861 € à 2 206 € mensuels (selon profil, niveau d'études et entité d’accueil)
Métier
Codes ROME : M1501
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75001 Paris