💡 Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : adaptez votre CV et votre lettre de motivation aux missions et au profil décrits ci-dessus.
- Mettez en avant vos premiers acquis et votre motivation pour le secteur, même sans longue expérience — l'alternance forme le profil, pas l'inverse.
- Soignez la forme : CV en PDF nommé Nom-Prénom-CV.pdf, et relancez poliment par téléphone ou email sous 8 à 10 jours sans réponse.
Missions
Au sein de l'agence, vous participez activement au recrutement des profils intervenant dans l'environnement aéronautique :
<ul> <li>Rédaction et diffusion des offres d'emploi</li> <li>Sourcing de candidats sur les jobboards et réseaux professionnels</li> <li>Préqualification téléphonique et conduite des entretiens</li> <li>Présentation des candidatures aux clients</li> <li>Gestion administrative des dossiers intérimaires</li> <li>Suivi des missions et accompagnement des salariés intérimaires</li> <li>Participation aux forums emploi, salons et actions de recrutement</li> <li>Développement du vivier de candidats spécialisés aéronautique</li> </ul>Alternance Rythme : Selon école
Prise de poste : Dès que possible
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines, recrutement, commerce ou gestion. Vous êtes à l'aise au téléphone et appréciez le contact humain. Vous êtes organisé(e), dynamique et réactif(ve). Vous avez envie d'évoluer dans un environnement exigeant et passionnant. Une sensibilité pour le secteur industriel ou aéronautique serait un plus. Ce que nous offrons: <ul> <li>Une formation complète aux métiers du recrutement et du travail temporaire</li> <li>Une immersion dans l'univers aéronautique</li> <li>Une équipe dynamique et bienveillante</li> <li>Une réelle montée en compétences et de l'autonomie</li> <li>La possibilité de participer à des projets de recrutement d'envergure</li> </ul>
Vous aimez le recrutement, les défis et le contact humain ? Rejoignez-nous et participez au recrutement des talents qui feront voler l'industrie aéronautique de demain !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Secteur: Recrutement et placement Poste: Chargé du recrutement (H/F) Temps PleinProfil recherché
Conditions d'accès
- débutant à 1 an
L'entreprise
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
Métier
Codes ROME : M1502
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Voir les formations →Localisation
33000 Bordeaux