💡 Comment bien postuler
- Personnalisez votre candidature : adaptez votre CV et votre lettre de motivation aux missions et au profil décrits ci-dessus.
- Mettez en avant vos premiers acquis et votre motivation pour le secteur, même sans longue expérience — l'alternance forme le profil, pas l'inverse.
- Soignez la forme : CV en PDF nommé Nom-Prénom-CV.pdf, et relancez poliment par téléphone ou email sous 8 à 10 jours sans réponse.
Missions
FAR est le laboratoire d'innovation du Groupe SOS. Lieu d'expérimentation, de rencontres et d'inspiration, il accompagne le développement du Groupe, de ses entités et l'émergence de nouveaux projets à impact. Situé au siège du Groupe SOS, rue de la Fontaine-au-Roi à Paris 11e, FAR a vocation à devenir un lieu de référence de l'innovation et de l'entrepreneuriat social.
Sa programmation vise à valoriser les innovations du Groupe et de son écosystème, favoriser les coopérations, faire émerger de nouvelles opportunités de projets et renforcer la transversalité ainsi que le sentiment d'appartenance.
FINALITÉ DU POSTE
Rattaché·e à la Direction de l'Innovation et de l'Accélération, et en lien étroit avec la Direction de la Communication, le ou la chargé·e de programmation contribue à faire vivre FAR au quotidien. Il ou elle participe à la construction d'une programmation inspirante et fédératrice, coordonne les événements du lieu et contribue à leur visibilité auprès des publics internes et externes.
MISSIONS
Concevoir et coordonner la programmation de FAR
· Participer à la définition de la programmation annuelle avec la Direction de l'Innovation et de l'Accélération.
· Mobiliser les différents métiers du Groupe SOS et coordonner leur contribution à la programmation.
· Veiller à la cohérence des formats, des thématiques et du calendrier des événements.
· Assurer le suivi opérationnel de l'ensemble de la programmation du lieu.
Organiser et animer certains événements
· Co-concevoir et organiser les événements portés par la Direction de l'Innovation.
· Identifier des sujets en résonance avec les enjeux des secteurs du Groupe : jeunesse, seniors, santé, solidarités, transition écologique, culture, notamment.
· Rechercher et mobiliser des intervenants, des experts et des partenaires.
· Contribuer à la préparation des contenus, à l'animation et au bon déroulement des événements.
· Recueillir les retours d'expérience et contribuer à l'amélioration continue des formats proposés.
Contribuer à la communication et au rayonnement de FAR
· Préparer les briefs de communication liés à la programmation.
· Collaborer avec la Direction de la Communication pour promouvoir les événements et valoriser leurs contenus.
· Assurer une veille sur les tendances, les initiatives et les acteurs inspirants.
Participer aux activités de la Direction de l'Innovation et de l'Accélération
· Participer aux réunions d'équipe et aux événements organisés par le Groupe SOS.
· Contribuer ponctuellement à des projets transverses, notamment aux actions éditoriales et de communication de la Direction.
L'entreprise
Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde.
Le Groupe SOS intervient dans les domaines de la solidarité, la jeunesse, la santé et les seniors, la transition écologique et les exclusions territoriales, les commerces durables et la culture. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 26 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.
Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.
Métier
Codes ROME : M1717
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Voir les formations →Localisation
75001 Paris
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